Prohlášení poplatníka a neplacené volno, zdravotní pojištění

Firma má zaměstnance, který si chce požádat o neplacené volno cca 6 měsíců, které mu bylo předběžně schváleno a bude mít u jiné firmy úvazek na DPČ, který bude vyšší než minimální mzda, a tudíž bude odvádět zdravotní pojištění v plné výši. Musí si tedy i u první firmy hradit zdravotní pojištění ve výši 1.803,- Kč? A jak je to v tomto případě se slevou na dani? Na začátku roku podepsal prohlášení v první firmě, může toto prohlášení přerušit na dobu neplaceného volna a může si podepsat prohlášení u druhé firmy, kde bude mít DPČ?