Mimořádné směny – práce přesčas

Celá otázka:

Firma má středisko montáže, kde zaměstnanci pracují PO–PÁ, na víkend nemají naplánované směny.

Dále má středisko obrobny, kde pracují na 3 směny.

Vše co zaměstnanci na montáži odpracují o víkendu, mají jako přesčas. Firma proplácí 25 % průměrného výdělku + 10 % příplatek za práci o víkendu. Neměla by ale proplácet 50 % (jelikož jde o dny nepřetržitého odpočinku) + 10 % za práci o víkendu?

Na obrobně jim bude 50 % průměrného výdělku připadat na všechny dny, kdy nemají naplánované směny a 10 % za víkend vždy i na naplánované směny?

V případě nočních směn z neděle na pondělí, firma proplácí všech 7,5 hodin 10 % průměrného výdělku.

Odpověď:

U nestátní sféry každému zaměstnanci, který pracuje na příkaz zaměstnavatele, nebo s vědomím zaměstnavatele (do rozsahu maximálně 150 hodin v kalendářním roce) nad svůj obecný ...