Dle zákoníku práce je povinností zaměstnavatele při měsíčním vyúčtování mzdy nebo platu vydat zaměstnanci doklad, který obsahuje údaje o jednotlivých složkách mzdy nebo platu a o provedených srážkách.
Tento doklad musí mít vždy písemnou formu.
Takový doklad je mezi lidmi spíše známý pod pojmem výplatní páska. Zákon toto označení nezná a nepoužívá.
Na žádost zaměstnance zaměstnavatel také předloží i podklady na jejichž základě provedl výpočet mzdy nebo platu.
Tedy je povinnost ...
Proč si pořídit portál Mzdy pro lidi?
Prémiový přístup k celému obsahu, funkcím a službám. Ideální pro profesionály - zaměstnavatele, personalisty, mzdové účetní a ekonomy
Více než 1 500 aktuálních dokumentů
40+ videoškolení s top lektory
Odborníci pomáhají denně na e-mailu a online chatu
Pravidelné online rozhovory
Osobní profil a personalizované funkce
Zákony pro lidi PLUS zdarma, slevy a bonusy
Roční přístup: 3 980 Kč bez DPH (11 Kč / denně)
Výhody předplaceného přístupu naleznete v části O PORTÁLU
Související předpisy SZČR
Souhlas s využíváním cookies
Vlastní nastavení cookies