Účtová skupina 52 – Osobní náklady

Tento příspěvek navazuje na předchozí články věnované účtovým skupinám. Dnes se budeme věnovat účtové skupině 52 – Osobní náklady (v rámci účtové třídy 5 – Náklady).

Datum publikace:18.02.2025
Autor:Ing. Vladimír Hruška
Právní stav od:01.01.2024

Ing. Vladimír Hruška je certifikovaný účetní. V praxi se zaměřuje na účetnictví podnikatelů.

Tento příspěvek navazuje na předchozí články věnované účtovým skupinám. Naší snahou je bližší popis účtových skupin, uvedení obvykle užívaných syntetických účtů, popřípadě navrhnutí jejich tvorby a naznačení základních charakteristik a vykazování v účetní závěrce.

Dnes se budeme věnovat účtové skupině 52 – Osobní náklady (v rámci účtové třídy 5 – Náklady). V rámci této účtové skupiny se obvykle využívají syntetické účty 521, 522, 523, 524, 525, 526, 527 a 528.

Na úvod si uvedeme základní příklad, ze kterého budeme u vybraných syntetických účtů vycházet, popřípadě se na něj odkazovat.

Příklad

Zaměstnanci byla zúčtována ve stanoveném měsíci hrubá mzda ve výši 40 000 Kč. O tomto zaměstnanci předala paní mzdová účetní informace potřebné pro zaúčtování:

  • pojistné na zdravotní pojištění hrazené zaměstnavatelem: 3 600 Kč,
  • pojistné na sociální zabezpečení hrazené zaměstnavatelem: 9 920 Kč,
  • zálohová daň: 3 430 Kč,
  • srážka z hrubé mzdy na úhradu zdravotního pojištění: 1 800 Kč,
  • srážka z hrubé mzdy na úhradu sociálního pojištění: 2 840 Kč.

Máme za úkol zaúčtovat uvedené operace.

Řešení:

Operace č.

Popis účetního případu

MD

DAL

1.

Mzda – stanovený měsíc

521

331

40 000

2.

Pojistné na zdravotní pojištění hrazené zaměstnavatelem

524.02

336.02

3 600

3.

Pojistné na sociální zabezpečení hrazené zaměstnavatelem

524.01

336.01

9 920

4.

Zálohová daň

331

342

3 430

5.

Srážka z hrubé mzdy na úhradu zdravotního pojištění

331

336.04

1 800

6.

Srážka z hrubé mzdy na úhradu sociálního pojištění

331

336.03

2 840

7.

Úhrada zálohové daně – finanční úřad

342

221

3 430

8.

Úhrada závazku – zdravotní pojištění

336.02, 336.04

221

5 400

9.

Úhrada závazku – sociální pojištění

336.01, 336.03

221

12 760

10.

Výplata zaměstnanci v hotovosti

331

211

31 930

Příklad

Z výše uvedeného zadání vypočítejte, jakou hodnotu z uvedené mzdy obdrží „stát“ a jakou výši nákladů musí na danou mzdu zaměstnance vynaložit zaměstnavatel.

Řešení:

Příjem „státu“ z uvedené mzdy:

 - zdravotní pojištění

5 400

 - sociální pojištění

12 760

 - daň z příjmů ze závislé činnosti (zálohová daň)

3 430

 Celkem

21 590

 

Zaměstnavatel musí na uvedenou mzdu vynaložit:

 - hrubá mzda

40 000

 - zdravotní pojištění

3 600

 - sociální pojištění

9 920

 Celkem

53 520

A nyní již k jednotlivým syntetickým účtům.

Syntetický účet 521 – Mzdové náklady

V rámci účetní závěrky se účet 521 – Mzdové náklady vykazuje ve výkazu zisku a ztráty sestavovaném v plném rozsahu – druhové členění (dále jen výkaz zisku a ztráty v plném rozsahu) v položce D.1. Mzdové náklady, ve výkazu zisku a ztráty sestavovaného ve zkráceném rozsahu – druhové členění (dále jen výkaz zisku a ztráty ve zkráceném rozsahu) v položce D. Osobní náklady.

Na tomto účtu jsou zaúčtovány pracovněprávní nároky zaměstnanců z pracovního poměru nebo z dohod konaných mimo pracovní poměr. Mzdy se účtují zásadně v hrubých částkách. Do hrubé mzdy musí být zahrnuta také naturální mzda, je‑li součástí mzdy.

Daňové hledisko – obvykle se jedná o daňově uznatelné náklady. Pozornost je třeba věnovat naturálnímu plnění a analytické účty zřídit k nadlimitnímu plnění.

Návrh analytických účtů:

  • Mzdové náklady – hrubé mzdy včetně odměn a prémií zaměstnanců účetní jednotky,
  • Mzdy z dohod o provedení práce či dohod o pracovní činnosti,
  • Odměny v naturáliích – případné odměny v naturáliích se souhlasem zaměstnance,
  • Odměny za vynálezy a zlepšovací návrhy,
  • Odstupné,
  • Technické účty, které jsou využívány v souvislosti s výpočtem mzdy, ale o kterých se neúčtuje, například pro:
    • použití služebních automobilů pro soukromé účely,
    • ostatní peněžní a nepeněžní příjmy zdanitelné se mzdou.
  • Atd.

Příklad

Jaké jsou základní účetní souvztažnosti u účtu 521 – Mzdové náklady?

Řešení:

Operace č.

Popis účetního případu

MD

DAL

1.

Hrubé mzdy zaměstnanců podle zúčtovací a výplatní listiny (pracovní poměr)

521

331

2.

Naturální mzdy

521

331

3.

Prémie a odměny placené po uplynutí roku – časové rozlišení (výdaje příštích období)

521

383

4.

Zúčtování mzdy z dohody o provedení práce a dohody o pracovní činnosti

521

331

Syntetický účet 522 – Příjmy společníků obchodní korporace ze závislé činnosti

V rámci účetní závěrky se účet 522 – Příjmy společníků obchodní korporace ze závislé činnosti vykazuje ve výkazu zisku a ztráty sestavovaném v plném rozsahu v položce D.1. Mzdové náklady, ve výkazu zisku a ztráty sestavovaném ve zkráceném rozsahu v položce D. Osobní náklady.

Na tomto účtu účtujeme pracovněprávní nároky společníků a členů družstva z pracovního poměru nebo z dohod konaných mimo pracovní poměr. Mzdy se účtují zásadně v hrubých částkách.

Příklad

Jaké jsou základní účetní souvztažnosti u účtu 522 – Příjmy společníků obchodní korporace ze závislé činnosti?

Řešení:

Operace č.

Popis účetního případu

MD

DAL

1.

Hrubé mzdy společníků obchodní korporace ze závislé činnosti podle zúčtovací a výplatní listiny

522

366

2.

Naturální mzdy

522

366

3.

Prémie a odměny placené po uplynutí roku – časové rozlišení (výdaje příštích ...

 

 

Přístup do této části mají jen registrovaní uživatelé 
s předplaceným přístupem.

Přihlásit

 

 

 

Proč využívat portál Daně pro lidi?

Prémiový přístup k celému obsahu, funkcím a službám.

 Ideální pro profesionály - daňaře, auditory a účetní
 Více než 35 000 aktuálních dokumentů
 100+ videoškolení s top lektory
 Odborníci pomáhají denně na e-mailu, online chatu a telefonu
 Pravidelné online a video rozhovory
 Osobní profil a personalizované funkce
 Zákony pro lidi PLUS zdarma, slevy a bonusy


Roční přístup:
12 950 Kč bez DPH (1079 Kč / měsíčně)

Výhody předplaceného přístupu naleznete v části O PORTÁLU

 

 

Poznámky pod čarou:

Související články

Související předpisy SZČR

Partneři

cookies24x24  Souhlas s využíváním cookies

Tato webová stránka používá různé cookies pro poskytování online služeb, na účely přihlášení, poskytování obsahu prostřednictvím třetích stran, analýzu návštěvnosti a jiné. V souladu s platnou legislativou prosíme o potvrzení souhlasu, nebo nastavení Vašich preferencí.

Pamatujte, že soubory cookies jsou užitečné pro různá uživatelská nastavení a jejich odmítnutím se může snížit Váš uživatelský komfort.

Více informací.